воскресенье, 2 ноября, 2025
Барнаул, 28 мар. – Атмосфера. Глагол "крючкотворить" уже стал нарицательным благодаря одному человеку, которого искренне недолюбливает, наверное, каждый третий житель Ярового. Знакомьтесь, Максим Викторович Крючков. Опытный руководитель, словно "блоха", скачет с одного предприятия на другое, недолго там задерживаясь. ОАО "Арзамасский машиностроительный завод", ОАО "Барнаултрансмаш" и "Алтайхимпром", впоследствии "удачно" обанкротившиеся, – вот печальный список мест, где "покуралесили". В данный момент Максим Крючков остановился на БОЗе (Бийский олеумный завод). В опасности БОЗ или наконец обрел достойного руководителя – попытаемся разобраться, пишет ИПП "Сибинфо".
6 марта 2014 года Максим Крючков официально стал генеральным директором ФКП "Бийский олеумный завод". До этого он руководил не так давно обанкротившимся "Алтайхимпромом" и, можно сказать, уже набил руку на развале стратегических предприятий.
Напомним, в сентябре 2011 года "Алтайхимпром" решением суда был признан банкротом. Тогда завод и заводчане, наверное, прошли через все круги ада. Процедура конкурсного производства была затянута и оказалась выгодна не только безответственностью перед кредиторами. Так, бывшие сотрудники предприятия не могли получить (а может и вовсе не получили) зарплату, поскольку их можно списать в "третью очередь". Почти всех заводчан приняли по срочным договорам. Обошлось и без страховых отчислений, из которых формируется будущая пенсия. С уволенными по ликвидации предприятия ситуация вообще была страшная – люди бунтовали, организовывали митинги, массовые протесты с целью привлечь внимание властей – краевых и федеральных.
Выплаты сотрудникам производились, в частности, по результатам реализации выбывающего оборудования и лома металлов, не востребованного в производстве. То есть завод, по сути, сдавали на металл под благим предлогом. А металла было много – более 50 лет на предприятие завозили оборудование и металлоконструкции. На тот момент уже давно можно было рассчитаться по зарплате. Тогда же арбитражный управляющий, его штат и руководство завода получали деньги регулярно, а работники – в последнюю очередь.
Конечно, сравнивать "Алтайхимпром" с БОЗом нельзя. Но настораживает то, что на Алтайхимпроме все начиналось примерно так, как сегодня происходит на БОЗе.
С бийского завода также уходят специалисты. С такой политикой руководства относительно кадров сложно согласиться. Нельзя отпускать хороших специалистов! Еще ни при одном нормальном руководителе не было такого, чтобы уходили опытные сотрудники, проработавшие на производстве много лет. И БОЗ, и "Алтайхимпром" – это не швейные фабрики, где практически любой может заменить ушедшего.
Хотя, с другой стороны, и эту политику понять можно. Ведь когда руководство приходит надолго с целью развивать предприятие, оно будет держаться за опытных работников зубами. А когда задача – развалить завод, то можно и не заморачиваться со специалистами.
Собственно, как говорят, сегодня на заводе есть план – убрать любым способом половину сотрудников. А делается это для того, чтобы "бесконфликтно" слиться с ФКП "Завод имени Я.М. Свердлова", приоритетной целью которого является увеличение прибыльности. Но вот что будет с БОЗом? Не завуалированное ли это желание развалить бийский завод?
Возможно, на месте БОЗа появится в итоге новый небольшой заводик. И такая история не нова. Ведь как только Максим Крючков добрался до градообразующего "Алтайхимпрома", то тут же в рамках процедуры замещения активов создал новое юридическое лицо. В результате этой работы 27 сентября 2012 года на свет появилось предприятие ОАО "Алтайский Химпром".
Можно заметить, что за словом в карман Крючков никогда не лез – обещания и "золотые горы" всегда просто сыплются. И сегодня в ситуации с БОЗом заявляется, что завод поднимут с колен, и с "Химпромом" было похожее. "Цель у нас одна: сделать так, чтобы завод жил за счет производства и продажи собственной продукции, а не реализации активов. Необходимо достичь безубыточной экономики предприятия", – сформулировал концепцию исполнительный директор.
Крючков. А что в итоге?
В известной книге "12 стульев" Остап Бендер уже обещал сделать Нью-Васюки, в итоге: ни Нью-Васюков, ни самого Остапа Ибрагимовича. Собственно, как и нет в Яровом Максима Крючкова.
Но перед тем как сбежать с тонущего корабля, он успел от души "накрючкотворить". Например, под благовидным предлогом "кадровая оптимизация" поувольнял сотрудников, оставив семьи работников без средств к существованию.
"Будь это предприятие совершенно бесперспективным, мы за него бы и не взялись", – громко заявил тогда газете "Яровчане" Максим Крючков. – А раз взялись, значит надо довести начатое дело до конца". Теперь эта фраза для жителей Ярового звучит так: "Мы увидели, что с полуразрушенного "Алтайхимпрома" можно забрать последнее, и пока мы этого не сделали, мы не ушли".
И вот теперь доводят начатое дело до конца на Бийском олеумном заводе.
Что самое примечательное, БОЗ является оборонным предприятием, а Крючков не имеет формы допуска к работе с гостайной. Может быть потому, что она ему и не нужна, ведь процедуры замещения активов на новые юридические лица идут по другим законам.
"Нам предстоит серьезно поработать всем вместе, чтобы в этом году существенно увеличить объемы производства. Мы пока только в начале пути, но есть все предпосылки для реальной возможности вернуть доброе имя заводу и хорошие перспективы городу и краю", – цитируют слова Крючкова относительно БОЗа "Бийские Ведомости". Как видно из цитаты, он вновь взялся за красивые слова, под которыми, возможно, скрываются не самые красивые планы.
