Алтайские заводы привлекут к участию в программе по снижению напряженности на рынке труда

Барнаул, 30 марта – Атмосфера. В Алтайском крае в 2016 году будет действовать программа дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда, в реализации которой будут задействованы крупные предприятия региона, сообщает Главное управление по труду и социальной защите.

В рамках программы предусмотрено опережающее профессиональное обучение; временная занятость работников, находящихся под риском увольнения; трудоустройство инвалидов и др.

Как сообщает «Интерфакс-Сибирь», общий объем финансирования на 2016 год составит 100 млн рублей.

К участию в программе, по словам руководителя управления по промышленности и энергетике Виктора Мещерякова, планируется привлечь "заводы, работники которых находятся под риском увольнения, однако имеющие свои программы развития". Речь идет об АО "Алтайвагон" и его рубцовском филиале, об ОАО "Алтайский завод агрегатов" и об ОАО "Алтайский моторный завод".

"В качестве организации, являющейся драйвером роста экономики, реализующие программы импортозамещения, повышения производительности и развития персонала определен ОАО АПЗ "Ротор". Сюда будут трудоустраиваться после переобучения специалисты с других предприятий", - сказал Мещеряков.

Программа предусматривает временное трудоустройство увольняемых сотрудников предприятий. При этом заработная плата им выплачивается из краевого бюджета, которому, в свою очередь, частично компенсирует эти расходы федеральный бюджет.